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チャレンジ いま、草加から急成長している塗装店

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  • <受付 10:00-18:00 年中無休>

チャレンジする人材

三木 命

営業部門三木 命神奈川県川崎市出身 2022年入社

入社3ヶ月目で月間1,000万円を受注
チャレンジしてお客様に笑顔をもらえる仕事

勤務の様子
勤務の様子

私の仕事は一般家庭の外壁を塗装する事業に居ます。
入社3ヶ月目で月間1,000万円を受注しました。最初は難易度が高く、上司にサポートしてもらいながらなんとかやっていました。自分には難しい仕事でも最終的には「自分のやりたい仕事でだったら応援する」と上司から声をかけてもらっています。
プロペイントは「やりたい」と思うことは何でもやれる環境だと思います。
それが自分の成長につながると実感して仕事をしています。

キャリアプラン

「キャリアプランが明確で成長ができる」

営業

  キャリア 年収
入社1~3年
一般社員
お客様のご要望を聞いて、見積り・提案・施工管理まで一貫して営業をします。もちろん最初はチームでサポートします。 450万円
入社4~8年
主任
自分の業務+メンバーのサポートを行いチームで働く良い見本になってもらいます。
ここまで来たらセールススキルは一人前です。次は、マネジメントスキルを学びながら店長としてご活躍頂きます。
600万円
入社9~15年
エリアマネージャー
エリアマネージャーとしてエリアの責任者となってもらいます。
マーケティングスキルを学びながら、マーケティングにも大きく携わっていただきます。
自分の指示一つで会社の売上が大きく変わるやりがいのある仕事です。
800万円
入社16年
事業部長
社長と一緒に長中期的な計画を実行していきます。
部門の具体的な未来を経営の立場で行うことができます。
1,000万円

施工管理

  キャリア 年収
入社1~8年
一般社員
施工管理という業務は現場を滞りなく正確に進めていく仕事です。
まずは、基本的な工事の流れを覚えて頂き、問題なく工事が進むように段取りしてもらいます。
450~550万円
入社9~15年
エリア統括
施工管理のメンバーを管轄頂きながら、一般社員では担当が難しい、大きな建物の管理も行ってもらいます。 600~800万円
入社16年
部長
会社全体の施工の責任者を担ってもらいます。社長と一緒に打合せを行いながら
業務効率の改善などを打合せ頂き、現場に落とし込んでいただきます。
自信の考えが全ての現場に反映する為、非常にやりがいがあります。
1,000万円

職人

  キャリア 年収
入社1~8年
一般社員
仕事を覚えて、自分で段取りを考えて、いかに効率的な仕事ができるかをイメージしながら作業してもらいます。
最初は上司が丁寧に技術を教えてくれます。
450~550万円
入社9~15年
職長
建物に対して、どのように作業すると最適なのか、チームに指示を与える役割です。
リーダーシップが発揮できる役職です。
600~800万円
入社16年
技術部長
高度な技術を有して業務を遂行してもらいます。
埼玉県でも有名なビルや商業施設を塗ってもらいます。地図に残る仕事をします。
1,000万円

チャレンジをサポート

「成長ができる環境があります」

  • 新人研修

    営業研修では先輩営業マン・店長級営業マンがロープレ含め、丁寧に指導をします。
    「できるまで・やれるまで」がプロペイントのポリシーです。
    また、ショールームや各種ツールを利用した営業はマニュアル化されているので、未経験者でも実施可能です。

  • お客様のために

    お客様に塗装をわかりやすく知っていただくために、塗装相談会のイベントの開催や、丁寧に説明を行えるよう資格取得や定期的なスタッフ向けの社内勉強会を行っています。

  • 社内紹介

    社内では、わからないことや得意・不得意な事などを互いにカバーしコミュニケーションをとり、円滑に作業を進められます。

  • ショールーム紹介

    「せっかくのリフォームだからこそ楽しんでいただきたい」そんな想いのこもった知って、見て、聞いて体感できるショールームです。

一日の流れ

  • 仕事の様子
    9:00

    事務所に出勤

    毎朝必ず出勤して、全員で朝礼を行います。 その日の仕事を確認して、わからないことは先輩などにアドバイスをもらって仕事を進めていきます。 朝は仕事がはかどるので非常に重要な時間です。

  • 仕事の様子
    11:00

    事務所で作業

    事務所では、見積書、提案資料の作成、工事計画書、職人の手配、材料の発注などの作業がありますが、すべてアプリを使うので効率的に仕事が進められます。 最初はなかなかうまくいかないこともありましたが、マニュアルやシステムが決まっているので、回数をこなせばすぐに覚えることができます。 わからないことがあってもすぐ先輩に教えてもらえるので、答えに悩まず知識を身に着けることができます。

  • 仕事の様子
    13:00

    お客様宅で現地調査

    お見積りに必要となる屋根外壁の面積や、お家の形状などを直接お客様のお家へお伺いし調査します。 この時にお客様の要望や悩みなどを聞いて、最適なご提案をしていきます。 屋根外壁塗装や外装リフォームの商品は、工事が終わるまで完成品をお見せすることができないため、お見積りの段階でお客様へ仕上がりのイメージをしっかり伝えることが非常に重要です。 最初は先輩にOJT(同行)をしてもらい、聞き方や話し方なども先輩が丁寧に教えてくれます。 特に難しいことはありませんが、お客様の大切なお家を守るやりがいのある仕事です。

  • 仕事の様子
    15:00

    お見積書の提出

    基本はショールームにご来店いただき、現地調査の際に撮影させていただいたお家の写真もとに、塗装工事のお見積り内容をしっかり説明させていただきます。お客様にお見積書の内容をご納得いただけましたら、契約からカラーシュミレーションへと進んでいきます。

  • 仕事の様子
    18:00

    帰宅

    現場の進み具合などやその時々で残業する日もありますが、プライベートも大切にしてくれる会社なのでアフター5はしっかり取れます。 非常に良い職場環境が整っていると思います。

  • 代表取締役
    武田 光司

    武田 光司

    お客様の「想い」に全力で応える!

    はじめまして。川口市の外壁塗装&屋根塗装 プロペイント代表の武田です。 これまでの思い出がたくさん詰まった大切なお家…丁寧に心を込めて塗ってほしい。 私たちはそんなお客様の気持ち「想い」に全力でお応えしたいと思い、日々活動しています。 今回、外壁塗装工事の分かりづらさや不安を払拭すべく、外壁塗装工事専門店をオープン致しました! 外壁塗装工事は特に分かりづらく、選びづらく、買いにくい業界だと思います。 だからこそ、分かりやすく、選びやすく、買いやすいショールームを作り上げました! 外壁塗装業界のイメージを一新できるような会社、人財にすべく、社員一同精進して参ります! 地域を笑顔にする仲間を大歓迎いたします!

  • 育成担当
    片柳 雄一

    片柳 雄一

    仕事を通じて社会に貢献

    すべてのお客様にご満足いただき、地域に必要とされる企業を目指します。 そのためにも、プロペイントは社員の育成に力を入れています。

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